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「定年まであと何年...」そんなため息をついていませんか？ 役職定年、年下上司、急速なデジタル化。50代の働き方は、これまで以上に揺れ動いています。かつて情熱を燃やした仕事も、今ではただの「消化試合」のように感じてしまう。――しかし、それは本当に避けられない運命なのでしょうか？ 本書が提案するのは、転職や起業といった大きなリスクを取らずに、「今いる場所」で仕事を再創造するための技術＝ジョブクラフティングです。 ジョブクラフティングとは、与えられた仕事を自分の手で「意味のある、やりがいのある仕事」に作り変える方法。仕事内容の「見方」「やり方」「人との関わり方」を少しずつデザイ...